Regeerakkoord en loonheffingen

Het regeerakkoord voor een nieuw kabinet is openbaar. Dit zijn de belangrijkste punten voor de loonheffingen:

1. Vrijwilligers kunnen een hogere onbelaste vergoeding krijgen: €1.700 (nu. €1.500) op jaarbasis.

2a. ZZP-ers werken altijd via een arbeidsovereenkomst bij:
- een laag tarief (tussen €15 en €18 per uur) en een overeenkomst van langer dan 3 maanden; of
- een laag tarief en het verrichten van reguliere bedrijfsactiviteiten.

2b. ZZP-ers krijgen een opting-outregeling voor de loonheffingen bij:
- een hoog tarief (boven €75 per uur) en een overeenkomst korter dan 1 jaar; of
- een hoog tarief zonder het verrichten van reguliere bedrijfsactiviteiten

2c. ZZP-ers die boven het lage tarief werken kunnen een ‘opdrachtgeversverklaring’ (OGV) krijgen via een webmodule. Met de OGV krijgt een opdrachtgever zekerheid over de loonheffingen.

2d. Het kabinet gaat de ‘gezagsverhouding’ verduidelijken, waarbij de nadruk komt te liggen op de materiële in plaats van formele omstandigheden.

3. Na evaluatie zal het kabinet aanpassing overwegen van de gebruikelijkloonregeling voor start-ups. Daarbij overweegt het kabinet verruiming van regelgeving voor het uitbetalen in aandelen voor start-ups en scale-ups.

4. Het kabinet komt ook met aanpassingen voor 0-urencontracten, loondoorbetalingsperiode voor kleine werkgevers, premiedifferentiatie WGA, transitievergoeding MKB en partnerverlof.

Aanvulling:
De looptijd van de 30%-regeling wordt verkort van acht naar vijf jaar.